社团学生会面试常见问题及答案
大学生们在加入社团或者学生会之前都会被面试的一些问题难住,下文有途网小编给大家整理了一些学生会社团常见的面试问题及答案,仅供参考!
学生会面试经典十二题
1. 对于一项工作,你愿意个人完成还是团体合作? -
2. 你不喜欢的人是什么样子的,如果部门内部出现你不喜欢的人,你如何处理? -
3. 你高中阶段有没有担任什么职务,这些工作对你影响?你在做学生工作中碰到的令你棘手的问题是什么? -
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4. 我们这个部的工作很XX的,你能做过来么? -
5. 你学习紧要么?你学习那么紧,还进来学生会干吗? (加入部门的目的) -
6. 你怎么处理学习与工作的关系?如果学习与工作发生冲突你会怎么处理?(应变能力) -
7. 你怎么协调各个部之间的关系?(处事能力) -
8. 你进入学生会后有什么设想?(看有无目标) -
9. 你进入学生会后的第一件事情会做什么? -
10. 你哪方面比较擅长?(口才、英语、体育方面优秀者优先考虑) -
11. 你觉得你在这个部门,可以负责哪方面的工作? (工作能力) -
12. 在学生会里,有时因工作协调,会让你去做非相关技术类的苦力工作(其他部门有活动要过去搬桌椅之类的),你如何看待? -
社团面试问题及答案剖析
一、你最大的优缺点是什么,对你的工作会有什么影响?
分析:回答这个问题的难点在于面试者既不能把优点说得不像优点,又不能把缺点说得过于严重。有一点面试者应该牢记在心:从你的回答中,主考官可以知道你的才能,也能了解你的价值观和自我评价的尺度。
回答:“我最大的优点是,我拥有组织严密的头脑,能从混乱的条理中理出头绪来。我最大的缺点或许就是不喜欢工作无序的人。我相信,我的XX能力有助于社团更的发展,而我欣赏工作井井有条的态度也会影响同事工作有序起来。”
二、在什么样的条件下你工作最有效?
分析:此问题考察的是面试者对工作条件的要求。主考官可以从中获取面试者的工作方式、影响工作效率的因素等信息,还可以知道面试者的不足在哪里。
回答:“我解决问题的方法很系统,包括四个步骤:收集有关信息、仔细分析问题、确定解决方案、着手解决问题。我发现很多人把前两个步骤忽略掉了,直接从解决方案入手,这是不妥当的。只要获取了足够的信息,对问题有一个充分的认识,我可以解决任何事情。”
三、如果你的学习和社团工作发生了冲突,你会如何处理?
分析:这是学校社团面试中最常见的问题,这中问题没有固定的回答模式,主考官主要是想从中得知面试者处理学习工作矛盾的方法能力和其责任心。
回答:以你以往的一些经验谈谈,不能绝对地说你会处理好,说你会尽力在学习中平衡两者。
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